ギャップ

理想の男性像とは、三高（高身長、高学歴、高収入）とは昔から変わらない？
これは女性が男性と結婚して金銭的に楽して暮らしてく方法なのでしょうか？
ところで、デジじゃけが求める人材は、創造、自立、リーダーシップ、プロフェッショナル、コミュニケーション、問題解決等能力かな？
もし、社員がデジじゃけに求めるものが、指示、高報酬、簡単な作業、楽な仕事だったりしたら怖い・・・よね。お互いに求めるものが違うと批判・言い訳・愚痴になってしまう。皆さんの職場は、やりがいと達成感を感じる仕事を皆で創造。。。出来てる？